并不是难沟通。
第一个原因，因为技术人员长期进行技术类工作养成的行为习惯。
需求要明确，指标要准确，误差要精确。
不然技术干不长的，要么转成管理岗，要么被踢出局。
一般的沟通是什么样，请客吃饭吹牛逼，敬酒唱歌签合同，真话没几句，好话一大堆，纸面上的当时谈的可能很多都对不上。
这和技术人员怎么沟通，技术人员要是擅长这些个东西，早就当上管理层的领导，和技术说拜拜了。
第二个原因，可能是你的智商和学识都不太…。
榴莲的产量明明很高，为什么还卖那么贵？
大家知道为什么艺术家都喜欢画女人体吗？
为什么欧美影视喜欢露点？
组nas一定要TDP低的cpu吗？
用J***a写Android的时代是不是要结束了？
胖东来能长久下来吗？
为什么情侣在一起旅行后容易分手？
汤姆·克鲁斯在国外算几线？
从技术上看，cloudflare比其他公司牛在哪儿？
如何看待多地开展查摆年轻干部玩心重、贪图享乐、说话随意、社会交往复杂、生活不检点等问题的行动？
电话：
座机：
邮箱：
地址：
